Аналитики grc.ua для AIN.UA проанализировали ситуацию на рынке труда в области frontend-разработки. Это 10% всех вакансий в категории «IT/телеком» на рекрутинговом портале. Соискателей немного больше – 15% всех резюме в категории.
Чаще всего frontend’ов ищут работодатели из IT-индустрии (93% всех вакансий), банковской сферы (3%) и в маркетинговых агентствах (2%). Также, разработчики нужны в сфере управления персоналом (1%), в категории «начало карьеры/студенты» (0,5%) и на рынке медиа (0,5%).
Большая часть вакансий предлагает работать удаленно или частично удаленно, совмещая нерегулярные походы в офис и работу из дома.
Сколько предлагают работодатели
Frontend-разработчик зарабатывает от 44 000 до 164 500+ грн в месяц. Зарплата зависит от специфики компании, опыта специалиста.
Средняя предлагаемая компенсация — чуть больше 67 000 грн.
Frontend-разработчик с опытом 3-6 лет может претендовать на компенсацию от 134 4000 грн в месяц. Но таких вакансий всего 7% в категории.
При этом, даже начальный уровень зарплаты (от 44 000 грн) значительно выше среднего оклада по Украине (согласно данным grc.ua в начале апреля средняя заработная плата в стране составляла 17468 грн).
Графики и диаграммы здесь и ниже: grc.ua
Сотни вакансий для FrontEnd разработчиков в сервисе анонимного поиска работы Recruitika от AIN.UA.
Смотреть вакансии на Recruitika
Сколько хотят соискатели
Соискатели намного скромнее. Большинство кандидатов (46%) ищут работу в диапазоне до 18 500 грн, но при этом не имеют опыта работы, практически не знают английский и еще учатся в школе или на первых курсах университета (средний возраст претендентов на минимальную заработную плату в категории колеблется в районе 16-20 лет).
Если же претендент владеет английским хотя бы на уровне Intermediate, и, помимо обязательного JavaScript пишет и на других языках программирования, тогда его финансовые ожидания намного выше.
Полезные навыки
В базовые требования к frontend-разработчику входят такие навыки:
знание языков JavaScript, HTML5, CSS3;
умение проводить отладку JS кода;
опыт адаптивной и кроссбраузерной верстки;
понимание JS фреймворков (Angular2/ReactJS/jQuery /Node.js);
умение работать с системами контроля версий (GIT и др.), понимание принципов проектирования и многое другое.
Соискатели не всегда отвечают условиям работодателей
Только 59% кандидатов в своем резюме указали владение JavaScript. Еще половина кандидатов умеют работать с системой Git. HTML5 владеют 43% желающих работать frontend-разработчиками. Понимание принципов jQuerly в резюме указали только 30%.
При этом, несмотря на явное расхождение с требованиями, указанными в вакансии, и компетенциями соискателей, работодатели готовы брать начинающих frontend-разработчиков, вкладываться в их обучение и растить собственных специалистов — профессия очень востребована.
В среднем, на одну позицию приходится 3 кандидатов (вакансии перекрывают потребность в работе на 36%).
Читайте также:
Сколько зарабатывают топы в украинском IT: от $1450 до $17 600 в месяц
Большой обзор IT в Украине: экспорт услуг на $5 млрд в год, зарплаты до $6000 в месяц, рейты компаний — до $40 в час
Топ-5 нетехнический позиций в IT с зарплатами: до 65 000 грн/месяц техническому райтеру (данные GRC)