Среди персонала группы компаний Метинвест женщины составляют примерно 30%, и их количество растет. Об этом сообщила пресс-служба холдинга в четверг, 7 ноября.
Указано, что представительница Метинвеста Зоя Гейнце приняла участие в Восьмом украинском женском конгрессе в Киеве в дискуссионной платформе «Бизнес vs Государство. Ожидание vs Реальность».
По ее словам, исторически так складывается, что в горно-металлургическом комплексе (ГМК) преобладают мужчины, поскольку отрасль предполагает физический труд и работу в сложных или опасных условиях. Но сейчас в Метинвесте работают около 30% женщин. И их количество растет: на гендерном составе компании сказалась мобилизация, ведь около 10 тысяч мужчин (почти 17% персонала) мобилизованы в ВСУ.
Так, недавно в Метинвесте появилась первая женская бригада на шахте в Покровске: женщины управляют шахтным оборудованием и очень гордятся тем, что делают для поддержки экономики Украины, говорит Зоя Гейнце.
Также в Метинвесте женщины занимают должности машинистов кранов, электромонтеров, электрослесарей и т.п.
«Процент женщин, работающих на предприятиях Метинвеста, постоянно растет. Это дает основания полагать, что они готовы к новым реалиям, готовы овладевать новыми профессиями», — сказала Зоя Гейнце.
Она также отметила, что увеличивается доля женщин, решивших учиться в первом негосударственном горно-металлургическом университете Метинвест Политехника: сейчас их доля уже составляет 20%.
Ранее стало известно, что Метинвест испытывает нехватку специалистов на мужские профессии, поэтому активно переучивает женщин. Но в компании считают, что для того чтобы привлечь больше женщин, государство должно развивать безопасную инфраструктуру для детей.
Новини від Корреспондент.net в Telegram та WhatsApp. Підписуйтесь на наші канали https://t.me/korrespondentnet та WhatsApp