В условиях военного положения в Украине возросла потребность в опекунстве для лиц с инвалидностью и тех, кто не обладает полной гражданской дееспособностью. Этот вопрос становится все более актуальным, в том числе и о возможности сочетания попечительства с официальной работой.Об этом рассказывает юрист Тина Клецко.Опека в Украине может быть установлена по решению суда (обязательным участником по таким делам как заинтересованное лицо является орган опеки и попечительства), если человек был признан полностью недееспособным.Устанавливается по решению территориальных органов опеки и попечительства, если опека касается малолетнего гражданина младше 14 лет.Прекращается в момент возобновления гражданской дееспособности гражданина, или если малолетнее лицо достигает 14 лет (поскольку тогда устанавливается попечительство), или если малолетнее лицо передают родителям или будущим усыновителям.Опекуны имеют право:Обязанности опекуна:По собственному желанию гражданин может прекратить опекать недееспособного или малолетнего человека.Для этого ему следует обратиться в орган, которым была установлена опека над лицом, с соответствующим письменным заявлением.Опекуном не может быть человек:В законодательстве Украины отсутствуют какие-либо запреты на одномоментное осуществление опеки за гражданином, а также возможности официального трудоустройства и получения денежного довольствия.Кроме этого, опекун за исполнение своих обязанностей не получает от государства каких-либо денежных средств, поскольку осуществляет свою деятельность на безвозмездной основе, а потому он даже обязан работать официально, поскольку должен полноценно содержать недееспособное или малолетнее лицо до момента прекращения опекунства.Напомним, средняя зарплата штатных работников в Украине выросла в первом полугодии 2024 на 22,2% до 19 927 гривен.